随着城市化进程的加快,越来越多的外地人涌入上海这座国际大都市，为城市的繁荣发展做出了巨大贡献，近年来有关“上海外地人返乡”的讨论不绝于耳，引发了社会各界的广泛关注，本文将深入探讨这一现象的真实情况，并提出相应的应对策略。
上海外地人返乡现象的真实性
数据分析
根据上海市统计局发布的数据,近年来上海市外来人口数量呈现逐年下降的趋势，2018年，上海市外来人口为987.7万人，较2017年减少了10.3万人，这一数据在一定程度上证实了上海外地人返乡现象的存在。
社会因素
上海作为中国的经济中心,吸引了大量外地人前来就业、创业，随着城市生活成本的不断攀升，部分外地人选择离开上海，回到家乡寻求更好的发展机会，近年来国家对农村地区的扶持政策不断加强，也为外地人返乡提供了更多的可能性。
个人因素
除了社会因素外,个人因素也是导致外地人返乡的重要原因，许多外地人在上海工作多年后，积累了一定的财富和经验，希望回到家乡创业或享受更舒适的生活，随着年龄的增长，外地人对家庭的依赖和对亲情的渴望也日益增强，这也是他们选择返乡的重要原因。
上海外地人返乡现象的影响
对上海的影响
外地人返乡对上海的影响是多方面的,外地人返乡会导致上海劳动力市场的供应减少，从而影响企业的生产经营，外地人返乡会影响上海的消费市场，降低消费需求，外地人返乡还会对上海的房地产市场产生一定影响，导致房价的波动。
对家乡的影响
外地人返乡对家乡的影响也是显而易见的,外地人返乡可以为家乡带来资金、技术和人才，促进家乡的经济发展，外地人返乡也会增加家乡的就业压力，加剧社会竞争，外地人返乡还可能对家乡的生态环境产生一定的影响。
应对上海外地人返乡现象的策略
优化城市政策
为了留住外地人,上海市政府应进一步优化城市政策，降低外地人在上海的生活成本，可以加大对外地人住房、教育、医疗等方面的支持力度，提高外地人的生活质量，上海市政府还可以加大对外地人创业的支持力度，为他们提供更多的创业机会和优惠政策。
提高外地人的归属感
上海市政府和企业应重视外地人的归属感问题,通过各种途径提高外地人的归属感，可以举办各类文化活动，让外地人更好地融入上海的文化氛围，还可以加强外地人与本地人的交流与合作，消除地域歧视，让外地人感受到上海的包容和温暖。
引导外地人合理规划职业发展
外地人返乡的一个重要原因是对职业发展的迷茫,上海市政府和企业应引导外地人合理规划职业发展，帮助他们找到适合自己的发展方向，可以提供职业培训和职业指导服务，帮助外地人提升职业技能，提高职业竞争力，还可以为外地人提供更多的职业发展机会，让他们在上海有更多的发展空间。
加强对家乡的扶持政策
为了缓解外地人返乡对家乡的影响,国家应加强对家乡的扶持政策，促进家乡的经济发展，可以加大对农村地区的基础设施建设投入，提高农村地区的生产生活条件，还可以加大对农村地区的教育、医疗等方面的投入，提高农村地区的公共服务水平。
鼓励外地人返乡创业
对于选择返乡的外地人,国家和地方政府应鼓励他们返乡创业，为他们提供更多的创业支持，可以提供创业培训和创业指导服务，帮助外地人提高创业能力，还可以为外地人返乡创业提供税收优惠、贷款支持等政策，降低他们的创业成本。
上海外地人返乡现象是一个复杂的社会现象,涉及到多方面的因素，我们应该从多个角度来看待这一现象，既要关注外地人返乡对上海的影响，也要关注外地人返乡对家乡的影响，我们还应该采取相应的措施，引导外地人合理规划职业发展，鼓励外地人返乡创业，促进上海和家乡的共同发展，我们才能真正解决上海外地人返乡的问题，实现社会的和谐与进步。
